PARTNERZY PORTALU partner portalu wnp.pl partner portalu wnp.pl
Menu

wnp.pl - portal gospodarczy

Szukaj

Pracownicy GZUG czekają na podwyżki

Autor: wnp.pl (JD)
23-01-2018 08:03 |  aktualizacja: 23-01-2018 08:24
Pracownicy GZUG czekają na podwyżki

25 stycznia odbędzie się posiedzenie Rady Nadzorczej GZUG, na którym przedstawiony zostanie nowy Plan Techniczno-Ekonomiczny

Fot. Shutterstock

Gliwicki Zakład Usług Górniczych był kiedyś firmą, w której stuprocentowe udziały miała Kompania Węglowa. Istotą powstania Gliwickiego Zakładu Usług Górniczych w marcu 1999 roku było między innymi stworzenie miejsc pracy dla osób, które traciły zatrudnienie w likwidowanych wówczas kopalniach, a chciały kontynuować pracę w górnictwie.

  • Od 29 czerwca 2017 roku GZUG funkcjonuje w strukturach Holdingu KW Sp. z o.o. (Holding KW, w ramach którego działa teraz GZUG, objął wszystkie udziały w spółkach, których wspólnikiem była Kompania. Wśród kilkunastu spółek z grupy Kompanii są m.in. Gliwicki Zakład Usług Górniczych, firma transportowa Trakt, spółka ubezpieczeniowa GSU SA, Haldex SA czy też Konsorcjum Ochrony Kopalń). 
  • Przez lata GZUG rozwijał swój potencjał produkcyjny związany z realizacją podziemnych, specjalistycznych robót i usług górniczych na rzecz kopalń. 
  • Kryzys dotknął spółkę przed rokiem 2015, kiedy to ówczesna Kompania Węglowa zaczęła wydłużać terminy płatności. 
  • Rok 2015 GZUG zakończył na minusie. Później spółka powoli zaczęła łapać oddech. 
Jednak - wskazuje Janusz Marek, przewodniczący Sierpnia 80 w GZUG - właściciel w postaci Holdingu KW nie wykazywał zainteresowania w celu wsparcia funkcjonowania firmy. Na przełomie roku 2016 i 2017 nastąpiła zmiana władz w Gliwickim Zakładzie Usług Górniczych. 

- Następcy przejmują naszą spółkeę w katastrofalnym stanie. Sytuacja zaczęła destrukcyjnie wpływać na mobilizacjeę załogi. Spadła motywacja. Górnicy zaczęli odchodzić masowo. Nowy zarząd zdołał w znacznej mierze uporać się z negatywnymi zaszłościami, jednak w wyniku braku odpowiednich środków finansowych oraz związanych rąk w kwestii podejmowania kluczowych decyzji nie było możliwości zaoferowania pracownikom satysfakcjonujących wynagrodzeń - zaznacza Janusz Marek, przewodniczący Sierpnia 80 w GZUG, cytowany w Kurierze Związkowym wydawanym przez związek. - W związku z tym związki zawodowe działające w GZUG-u, czyli WZZ Sierpiiń 80 oraz NSZZ Solidarność musiały zewrzeć szeregi i głośno wyrazić swoje niezadowolenie. W wyniku wspólnych działań obu związków zawodowych udało nam się doprowadzić do zdecydowanych negocjacji z zarządem Holdingu KW oraz do postawienia twardych warunków: albo właściciel się ocknie i okaże zainteresowanie przyszłością podległej spółki, albo związki wdrażają przygotowany wcześniej plan działań zgodny z zapisami w ustawie o związkach zawodowych. Postawiliśmy sprawę jasno i czytelnie. Rozmowy przyniosły oczekiwany efekt. Występujący w imieniu Holdingu KW prezesi zrozumieli, że jesteśmy zdesperowani do tego stopnia, iż dalsza zwłoka w działaniach doprowadzi do eskalacji działań strony społecznej. Co z tego płynie? To, że w GZUG-u będą podwyżki. Zauważalne podwyżki. Spowodują one, że staniemy się znowu atrakcyjni na rynku firm górniczych. Zarząd Holdingu KW wykazał dobrą wolę i odbyły się rzeczowe rozmowy. Za wcześnie jeszcze, by zdradzać w tym momencie szczegóły, ponieważ w tej chwili władze GZUG zostały zobligowane do szczegółowych wyliczeń i zmian w taryfikatorze wynagrodzenia - podkreśla Janusz Marek.

KOMENTARZE (13)


SUBSKRYBUJ WNP.PL

NEWSLETTER

Najważniejsze informacje portalu wnp.pl prosto do Twojej skrzynki pocztowej

Wnp.pl: polub nas na Facebooku


Wnp.pl: dołącz do nas na Google+


POLSKA I ŚWIAT

27 876 ofert w bazie

POLECANE OFERTY

572 601 ofert w bazie

POLECANE OFERTY

6 122 ofert w bazie

2 782 262 ofert w bazie


397 662 ofert w bazie

GORĄCE KOMUNIKATY

Wyszukiwanie zaawansowane
  • parking
  • bankiet
  • catering
  • spa
  • klub
  • usługi
  • rekreacja
  • restauracja
467 ofert w bazie

PARTNERZY

  • partner serwisu
  • partner serwisu

POLECAMY W SERWISACH GRUPY PTWP

Drodzy Użytkownicy!

W związku z odwiedzaniem naszych serwisów internetowych przetwarzamy Twój adres IP, pliki cookies i podobne dane nt. aktywności lub urządzeń użytkownika. Jeżeli dane te pozwalają zidentyfikować Twoją tożsamość, wówczas będą traktowane jako dane osobowe zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady 2016/679 (RODO).

Administratora tych danych, cele i podstawy przetwarzania oraz inne informacje wymagane przez RODO znajdziesz w Polityce Prywatności pod tym linkiem.

Jeżeli korzystasz także z innych usług dostępnych za pośrednictwem naszych serwisów, przetwarzamy też Twoje dane osobowe podane przy zakładaniu konta, rejestracji na eventy, zamawianiu prenumeraty, newslettera, alertów oraz usług online (w tym Strefy Premium, raportów, rankingów lub licencji na przedruki).

Administratorów tych danych osobowych, cele i podstawy przetwarzania oraz inne informacje wymagane przez RODO znajdziesz również w Polityce Prywatności pod tym linkiem. Dane zbierane na potrzeby różnych usług mogą być przetwarzane w różnych celach, na różnych podstawach oraz przez różnych administratorów danych.

Pamiętaj, że w związku z przetwarzaniem danych osobowych przysługuje Ci szereg gwarancji i praw, a przede wszystkim prawo do sprzeciwu wobec przetwarzania Twoich danych. Prawa te będą przez nas bezwzględnie przestrzegane. Jeżeli więc nie zgadzasz się z naszą oceną niezbędności przetwarzania Twoich danych lub masz inne zastrzeżenia w tym zakresie, koniecznie zgłoś sprzeciw lub prześlij nam swoje zastrzeżenia pod adres odo@ptwp.pl.

Zarząd PTWP-ONLINE Sp. z o.o.