Związki wskazują, że winien zostać opracowany jednolity regulamin pracy dla całej Jastrzębskiej Spółki Węglowej, a przede wszystkim winny zostać zintensyfikowane prace nad opracowaniem, przyjęciem i wdrożeniem nowego Zakładowego Układu Zbiorowego Pracy dla pracowników JSW.
Reprezentatywne Organizacje Związkowe działające w Jastrzębskiej Spółce Węglowej odpowiadając na pismo zarządu JSW z 23 września 2014 roku, w którym to zarząd informuje Zakładowe Organizacje Związkowe o podjęciu w dniu 25 września 2014 roku Uchwały nr 476/VIII/2014 oświadczają, że podtrzymują swoje stanowisko w kwestii uzgodnienia stanowisk pomiędzy dyrekcją kopalni Krupiński a organizacjami związkowymi działającymi w kopalni z dnia 19 września 2014 roku w sprawie okresowego zawieszenia Porozumienia zbiorowego z dnia 5 maja 2011 roku zawartego pomiędzy Zarządem Jastrzębskiej Spółki Węglowej S.A. a organizacjami związkowymi działającymi w JSW i przedstawione w piśmie z 23 września 2014 roku i nie akceptują Uzgodnienia podpisanego dnia 19 września 2014 roku w KWK Krupiński. Albowiem treść Uzgodnienia, a przede wszystkim tryb wprowadzenia w życie proponowanych uregulowań są niezgodne z obowiązującymi przepisami prawnymi.
Materiał chroniony prawem autorskim - zasady przedruków określa
regulamin.
Zamów newsletter z najciekawszymi i najlepszymi tekstami portalu
KOMENTARZE (0)
Do artykułu: Związki nie zgadzają się z zarządem w JSW