Menu

wnp.pl - portal gospodarczy

Szukaj

Zarząd "Budryka": organizatorzy strajku odpowiedzą przed sądem

Autor: PAP
02-01-2008 17:28

Organizatorzy trwającego od 17 dni strajku w kopalni "Budryk" w Ornontowicach "zostaną pociągnięci do odpowiedzialności na drodze sądowej" - napisał zarząd kopalni w oświadczeniu, skierowanym w do pracowników zakładu.

Pracodawca od początku uważa protest za nielegalny. W liście do załogi zarząd przypomniał, że osobom biorącym udział w strajku nie przysługuje wynagrodzenie, a strajkujący powinni zwracać się w tej sprawie do organizatorów protestu. Ci apelowali wcześniej o pomoc finansową dla strajkujących.
Zgodnie z przytaczanymi przez zarząd przepisami, pracownikowi, który zgłosił chęć podjęcia pracy, przysługuje tzw. wynagrodzenie postojowe w wysokości stawki osobistego zaszeregowania oraz dodatek za staż pracy, z tzw. Karty Górnika.

Wg zarządu, odrzucenie przez strajkujących propozycji złożonych im 28 i 29 grudnia przez władze kopalni i Jastrzębskiej Spółki Węglowej (JSW), której częścią stanie się niebawem "Budryk", spowoduje, że każdy pracownik straci za 2007 rok ok. 1.350 zł. W tym roku, już w ramach JSW, płace w "Budryku" mają wzrosnąć ok. 450 zł na każdego zatrudnionego.

Jeden z liderów protestu, Wiesław Wójtowicz, kwestionuje wyliczenia zarządu i opinię, że pracownicy mogą coś stracić, nie godząc się na warunki dyrekcji. Wg niego, wzrost stawek płacy zasadniczej o 5 zł od stycznia 2008 r., na którym zarząd opiera swoje wyliczenia, został już wcześniej wynegocjowany i ma wejść w życie niezależnie od toczącego się sporu.

Wójtowicz dodał, że w związku z wejściem "Budryka" do JSW zarząd proponował jedynie, aby wzrost stawek o 5 zł wszedł w życie już od października 2007 r., a nie stycznia 2008 roku. Protestujący chcą jednak, aby wzrost stawek wyniósł 12 zł, z czego 5 zł traktują jako już ustalone; spór dotyczy więc 7 zł dziennie, ale z tym wiąże się także wysokość nagród rocznych, barbórkowych itp.

Strajkujący podkreślają, że chcą podniesienia stawek zasadniczych, a nie jedynie jednorazowych wyrównań nagród itp. Ich zdaniem, pensje powinny wzrosnąć o ok. 600 zł brutto, co zbliży wynagrodzenia w "Budryku" do średniej w kopalniach JSW.

Wg przedstawionego związkowcom, a odrzuconego przez nich projektu porozumienia, wzrost stawek o 5 zł dziennie oraz włączenie do funduszu płac tzw. dojazdówki - z datą od początku stycznia '07 - oznaczałoby w ostatnich trzech miesiącach 2007 r. średnio ok. 660 zł na jednego zatrudnionego, nadpłatę nagrody barbórkowej oraz wyższą nagrodę roczną (średnio ok. 120 zł na zatrudnionego) czyli przeciętny łączny wzrost z tytułu podwyższenia stawek o ok. 780 zł na zatrudnionego.

KOMENTARZE (12)




SUBSKRYBUJ WNP.PL

NEWSLETTER

Najważniejsze informacje portalu wnp.pl prosto do Twojej skrzynki pocztowej

Wnp.pl: polub nas na Facebooku


Wnp.pl: dołącz do nas na Google+


43 917 ofert w bazie

POLECANE OFERTY

966 189 ofert w bazie

POLECANE OFERTY

5 800 ofert w bazie

2 782 270 ofert w bazie


397 662 ofert w bazie

GORĄCE KOMUNIKATY

Wyszukiwanie zaawansowane
  • parking
  • bankiet
  • catering
  • spa
  • klub
  • usługi
  • rekreacja
  • restauracja
467 ofert w bazie

PARTNERZY

  • partner serwisu
  • partner serwisu

POLECAMY W SERWISACH GRUPY PTWP