PARTNER PORTALU partner portalu wnp.pl
Menu

wnp.pl - portal gospodarczy

Szukaj

Wydobycie węgla: w stronę efektywności i redukcji kosztów. A co z płacami?

Autor: wnp.pl (Jerzy Dudała)
30-10-2017 08:55 |  aktualizacja: 30-10-2017 09:03
Wydobycie węgla: w stronę efektywności i redukcji kosztów. A co z płacami?

Polska Grupa Górnicza, zatrudniająca ponad 43 tys. osób, zamierza wydawać na inwestycje 1,7 mld rocznie do 2030 roku.

Fot. PTWP (Andrzej Wawok)

W spółkach węglowych należy myśleć o działaniach redukujących koszty. Potrzebne są m.in. zmiany organizacyjne, które dadzą wyższą efektywność i pozwolą utrzymać wynagrodzenia na poziomie gwarantującym pozyskanie pracowników w następnych latach.

  • Poziom cen węgla (ponad 90 dolarów w portach ARA: Antwerpia-Rotterdam-Amstaerdam) pozwolił złapać oddech jego producentom, w tym Polskiej Grupie Górniczej.
  • Przed naszym największym producentem węgla, czyli właśnie przed Polską Grupą Górniczą, jednak zdecydowanie trudne czasy. Musi nadrabiać to, co zaprzepaszczono w latach ubiegłych.
  • Przede wszystkim musi inwestować w kopalnie przyszłościowe.
Brak realizacji inwestycji przed laty odbija się teraz czkawką. PGG planowała w tym roku wydobyć nie mniej niż 32 mln ton węgla, ale nie zdoła zrealizować tego zamierzenia. Wydobycie będzie nieco niższe.

- Nie jest to jednak winą obecnego zarządu PGG. To efekt ograniczenia inwestycji i utrzymywania nierentownych kopalń przed laty - zaznacza w rozmowie z portalem wnp.pl Janusz Steinhoff, były wicepremier i minister gospodarki. Przez to  pogrążono cały podmiot, jakim była Kompania Węglowa, której kopalnie trafiły później do PGG.

W PGG potrzebne będą rozmowy na linii zarząd-związki na wiele tematów, w tym między innymi na temat górniczych płac, ale również organizacji pracy.

Presja płacowa w PGG


W listopadzie kolejny raz zbierze się zespół monitorujący, który oceni sytuację Polskiej grupy Górniczej. Związkowe postulaty, zgłaszane wobec lepszych od zakładanych wyników finansowych spółki, wiążą się m.in. z 14-tą pensją.

W połowie tego roku strona społeczna wystąpiła z wnioskiem o przywrócenie czternastki. Przedstawiciele strony społecznej wskazywali też, iż chcą m.in. negocjować wypłatę jednorazowej nagrody. Wstępnie była mowa o kwocie powyżej 2 tys. zł brutto. Wiosną załoga PGG otrzymała już 1,2 tys. zł nagrody.

Wiceminister energii Grzegorz Tobiszowski odniósł się niedawno do sytuacji Polskiej Grupy Górniczej. Nie ujawnił wprawdzie dokładnego wyniku finansowego PGG po trzech kwartałach tego roku, uznał go jednak za dobry - rzędu kilkudziesięciu milionów zł.

 - Po spotkaniu zespołu monitorującego koniecznie musi dojść do kolejnych rozmów przedstawicieli central związkowych, zarządu i resortu energii - tym razem na temat wzrostu wynagrodzeń, i to nie w kontekście negocjowanego układu zbiorowego pracy, gdzie trwają spory, które elementy płacowe powinny zostać włączone do pensji zasadniczej, a które nie, tylko przywrócenia czternastej pensji i konkretnych podwyżek - zaznaczył szef Solidarności w PGG Bogusław Hutek, cytowany przez Solidarność Górniczą.

KOMENTARZE (18)


SUBSKRYBUJ WNP.PL

NEWSLETTER

Najważniejsze informacje portalu wnp.pl prosto do Twojej skrzynki pocztowej

Wnp.pl: polub nas na Facebooku


Wnp.pl: dołącz do nas na Google+


38 962 ofert w bazie

POLECANE OFERTY

778 144 ofert w bazie

POLECANE OFERTY

5 866 ofert w bazie

2 782 266 ofert w bazie


397 662 ofert w bazie

GORĄCE KOMUNIKATY

Wyszukiwanie zaawansowane
  • parking
  • bankiet
  • catering
  • spa
  • klub
  • usługi
  • rekreacja
  • restauracja
467 ofert w bazie

PARTNERZY

  • partner serwisu
  • partner serwisu

POLECAMY W SERWISACH GRUPY PTWP