PARTNERZY PORTALU partner portalu wnp.pl partner portalu wnp.pl
Menu

wnp.pl - portal gospodarczy

Szukaj

Solidarność Tauron Wydobycie chce rozmów z zarządem. W tle płace

Autor: wnp.pl (JD)
31-05-2018 12:14
Solidarność  Tauron Wydobycie chce rozmów z zarządem. W tle płace

Solidarność w Tauronie Wydobycie chce rozmawiać z pracodawcą na temat zmian w zakładowym układzie zbiorowym pracy

Fot. PTWP (Andrzej Wawok)

Solidarność ze spółki Tauron Wydobycie zwróciła się do pracodawcy o rozpoczęcie rozmów dotyczących zmian w zakładowym układzie zbiorowym pracy. Chodzi o stworzenie pracownikom z długim stażem możliwości dalszego rozwoju zawodowego i awansu, co przełoży się na wzrost ich wynagrodzeń.

  • Jak poinformowała śląsko-dąbrowska Solidarność, przewodniczący Zakładowej Organizacji Koordynacyjnej NSZZ Solidarność w Tauron Wydobycie SA Waldemar Sopata podkreśla, że dla pracowników z długim stażem barierą w osiągnięciu wyższego wynagrodzenia jest taryfikator stawek osobistego zaszeregowania, wynikający z zapisów ZUZP.
  • - Aktualnie obowiązujący taryfikator, nie daje możliwości awansu finansowego i rozwoju pracownika, a tym samym nie stwarza żadnych elementów motywujących - zaznacza Waldemar Sopata.
Wskazuje przy tym, że w taryfikatorze stawek osobistego zaszeregowania nie przewidziano możliwości przeszeregowywania pracowników z kilkunastoletnim stażem pracy i tym samym przyznawania im podwyżek.

- Ten problem dotyczy wszystkich grup zawodowych, górników, pracowników przeróbki mechanicznej oraz administracji. Osoby, które osiągnęły najwyższą stawkę zaszeregowania nie mają możliwości dalszego awansu, co działa na nie demotywująco - podkreśla Waldemar Sopata, cytowany przez śląsko-dąbrowską Solidarność.

Związkowcy wysunęli propozycję, aby problem rozwiązać poprzez dołożenie do każdej grupy zawodowej jeszcze jednej kategorii zaszeregowania. Obecnie ich celem jest zmiana taryfikatora stawek osobistego zaszeregowania pracowników. To ma bowiem umożliwić podjęcie w przyszłości rozmów dotyczących przeszeregowań poszczególnych pracowników.

Czytaj także: Sopata, Solidarność Tauronu Wydobycie: szyb Grzegorz, czyli inwestycja strategiczna

oraz Nowe kopalnie w Polsce. Potrzeba czasu, a przede wszystkim pieniędzy

Solidarność domaga się również przyznania przez pracodawcę dodatkowych środków finansowych na wynagrodzenie za pracę w soboty i niedziele.

- Na ten cel nie ma dodatkowej puli, w konsekwencji z tych samych środków trzeba zapłacić ludziom nie za 5 dni roboczych w tygodniu, a za 7, jeśli pracowali w sobotę i niedzielę. Nie możemy pozwolić na to, by z tych samych środków opłacać więcej przepracowanych dniówek, bo to obniża wynagrodzenie za pracę w tygodniu - zaznacza Waldemar Sopata, cytowany przez śląsko-dąbrowską Solidarność.

KOMENTARZE (9)


SUBSKRYBUJ WNP.PL

NEWSLETTER

Najważniejsze informacje portalu wnp.pl prosto do Twojej skrzynki pocztowej

Wnp.pl: polub nas na Facebooku


Wnp.pl: dołącz do nas na Google+


POLSKA I ŚWIAT

29 570 ofert w bazie

POLECANE OFERTY

587 902 ofert w bazie

POLECANE OFERTY

6 047 ofert w bazie

2 782 262 ofert w bazie


397 662 ofert w bazie

GORĄCE KOMUNIKATY

Wyszukiwanie zaawansowane
  • parking
  • bankiet
  • catering
  • spa
  • klub
  • usługi
  • rekreacja
  • restauracja
467 ofert w bazie

PARTNERZY

  • partner serwisu
  • partner serwisu

POLECAMY W SERWISACH GRUPY PTWP

Drodzy Użytkownicy!

W związku z odwiedzaniem naszych serwisów internetowych przetwarzamy Twój adres IP, pliki cookies i podobne dane nt. aktywności lub urządzeń użytkownika. Jeżeli dane te pozwalają zidentyfikować Twoją tożsamość, wówczas będą traktowane jako dane osobowe zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady 2016/679 (RODO).

Administratora tych danych, cele i podstawy przetwarzania oraz inne informacje wymagane przez RODO znajdziesz w Polityce Prywatności pod tym linkiem.

Jeżeli korzystasz także z innych usług dostępnych za pośrednictwem naszych serwisów, przetwarzamy też Twoje dane osobowe podane przy zakładaniu konta, rejestracji na eventy, zamawianiu prenumeraty, newslettera, alertów oraz usług online (w tym Strefy Premium, raportów, rankingów lub licencji na przedruki).

Administratorów tych danych osobowych, cele i podstawy przetwarzania oraz inne informacje wymagane przez RODO znajdziesz również w Polityce Prywatności pod tym linkiem. Dane zbierane na potrzeby różnych usług mogą być przetwarzane w różnych celach, na różnych podstawach oraz przez różnych administratorów danych.

Pamiętaj, że w związku z przetwarzaniem danych osobowych przysługuje Ci szereg gwarancji i praw, a przede wszystkim prawo do sprzeciwu wobec przetwarzania Twoich danych. Prawa te będą przez nas bezwzględnie przestrzegane. Jeżeli więc nie zgadzasz się z naszą oceną niezbędności przetwarzania Twoich danych lub masz inne zastrzeżenia w tym zakresie, koniecznie zgłoś sprzeciw lub prześlij nam swoje zastrzeżenia pod adres odo@ptwp.pl.

Zarząd PTWP-ONLINE Sp. z o.o.